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L’exemple ? Mieux qu’un discours !

« Faites ce que je dis, ne faites pas ce que je fais », c’est l’attitude prêtée aux décideurs par la vox populi. Pourtant, l’exemplarité est nécessaire à tous les niveaux de l’encadrement de l’entreprise, car elle donne de la cohérence, des représentations et de l’audace. De plus, elle procure de réelles satisfactions dont les dirigeants auraient tort de se priver ! Continuer la lecture

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